Điều luật nhắc tới "Tai nạn lao động"
351 điều thuộc 70 văn bản · trang 11/12 · xem định nghĩa
- Điều 38. Tổ chức thực hiện
— Nghị định số 37/2016/NĐ-CP
…ai thực hiện Nghị định này. 2. Hàng năm, Bảo hiểm xã hội Việt Nam có trách nhiệm báo cáo tình hình sử dụng Quỹ Bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho Bộ Lao động Thương binh và Xã hội. 3. Bộ trưởng Bộ Quốc phòng, Bộ trưởng Bộ Công an căn cứ chức năng, nhiệm vụ có trách nhiệm hướng dẫn, tổ chức thực hiện Nghị định này, sau khi có …
- Điều 3. Các chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc
— Nghị định số 33/2016/NĐ-CP · 2 lần
1. Các chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc quy định tại Khoản 1 Điều 4 Luật Bảo hiểm xã hội, bao gồm: Ốm đau; thai sản; tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; hưu trí và tử tuất. 2. Người lao động quy định tại Khoản 1 Điều 2 Nghị định này được thực hiện cả 05 chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc. 3. Người lao động quy định tại Khoản 2 Điều 2 Nghị địn…
- Điều 13. Chế độ tử tuất đối với thân nhân của người lao động chết mà trước đó có thời gian đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện
— Nghị định số 33/2016/NĐ-CP · 9 lần
… hiểm xã hội bắt buộc với thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện từ đủ 60 tháng trở lên; c) Người lao động chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hoặc chết trong thời gian điều trị do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; d) Người đang hưởng lương hưu; hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hàng tháng đã nghỉ việc. 3. Ngư…
- Điều 14. Mức đóng và phương thức đóng bảo hiểm xã hội trong Bộ Quốc phòng, Bộ Công an
— Nghị định số 33/2016/NĐ-CP · 2 lần
…i người lao động hưởng tiền lương) Điều 2 Nghị định này, gồm: a) Đóng 3% vào quỹ ốm đau và thai sản; b) Đóng 1% vào quỹ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; c) Đóng 14% vào quỹ hưu trí và tử tuất. 3. Người lao động quy định tại Khoản 1 và Khoản 4 (đối với người lao động hưởng tiền lương) Điều 2 Nghị định này nếu không làm việc và không hưở…
- Điều 17. Tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc
— Nghị định số 33/2016/NĐ-CP
…hời gian tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất, người sử dụng lao động vẫn phải đóng vào quỹ ốm đau, thai sản và quỹ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Trong thời gian tạm dừng đóng, nếu người lao động đủ điều kiện hưởng
- Điều 18. Sử dụng quỹ bảo hiểm xã hội
— Nghị định số 33/2016/NĐ-CP
…i người lao động đang phục vụ trong Quân đội, công an, cơ yếu, bao gồm: a) Chế độ ốm đau; b) Chế độ thai sản; c) Chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; d) Trợ cấp một lần khi nghỉ hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần; đ) Mai táng phí và trợ cấp tuất một lần; e) Trả phí khám giám định mức suy giảm khả năng lao động đối với trường hợp…
- Điều 20. Nhiệm vụ tổ chức thực hiện bảo hiểm xã hội trong Bộ Quốc phòng,
— Nghị định số 33/2016/NĐ-CP
Bộ Công an Bộ Quốc phòng, Bộ Công an có trách nhiệm tổ chức thực hiện bảo hiểm xã hội theo quy định tại Điều 22 và Điều 23 Luật Bảo hiểm xã hội, với những nội dung cơ bản như sau: 1. Xây dựng kế hoạch công tác bảo hiểm xã hội dài hạn, trung hạn và hàng năm trong Bộ Quốc phòng, Bộ Công an. 2. Hàng năm, lập kế hoạch thu, chi bảo hiểm xã hội…
- Điều 23. Quy định chuyển tiếp
— Nghị định số 33/2016/NĐ-CP · 11 lần
1. Người lao động đang hưởng lương hưu, trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hàng tháng; người bị đình chỉ hưởng bảo hiểm xã hội do vi phạm pháp luật, thân nhân đang hưởng trợ cấp tuất hàng tháng của người lao động chết trước ngày 01 tháng 01 năm 2016 thì vẫn thực hiện các chế độ bảo hiểm xã hội theo các quy định trước đây và được đ…
- Điều 8. Chế độ tử tuất đối với thân nhân của người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện chết mà trước đó có thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc
— Nghị định số 134/2015/NĐ-CP · 2 lần
…i gian tính hưởng chế độ tử tuất từ đủ 60 tháng trở lên; c) Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hàng tháng đã nghỉ việc; d) Người đang hưởng lương hưu. 3. Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện chết hoặc bị Tòa án tuyên bố là đã chết thuộc một trong các trường hợp sau thì thân n…
- Điều 12. Chế độ tử tuất đối với thân nhân của người lao động chết mà trước đó có thời gian đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện
— Nghị định số 115/2015/NĐ-CP · 9 lần
… thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc và bảo hiểm xã hội tự nguyện từ đủ 60 tháng trở lên; c) Người lao động chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hoặc chết trong thời gian điều trị do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; d) Người đang hưởng lương hưu; hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hàng tháng đã nghỉ việc. 3. Ngư…
- Điều 13. Chế độ tử tuất đối với người đang hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động, trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hàng tháng, trợ cấp tuất hàng tháng
— Nghị định số 115/2015/NĐ-CP · 5 lần
…uất một lần bằng 3 tháng mức trợ cấp mất sức lao động hàng tháng đang hưởng trước khi chết. 3. Người đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hàng tháng trước ngày 01 tháng 01 năm 2016 đã nghỉ việc mà chết từ ngày 01 tháng 01 năm 2016 trở đi thì người lo mai táng được nhận một lần trợ cấp mai táng bằng 10 lần mức lương cơ sở …
- Điều 16. Tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc
— Nghị định số 115/2015/NĐ-CP
…ong thời gian tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất, người sử dụng lao động vẫn đóng vào quỹ ốm đau và thai sản, quỹ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Người sử dụng lao động và người lao động đủ điều kiện hưởng chế độ hưu trí và tử tuất hoặc chấm dứt hợp đồng lao động thực hiện đóng bù cho thời gian tạm dừng đóng để giải quyết c
- Điều 20. Quy định chuyển tiếp đối với người hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động, trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp và trợ cấp hàng tháng trước ngày 01 tháng 01 năm 2016
— Nghị định số 115/2015/NĐ-CP · 2 lần
1. Người đang hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, tiền tuất hàng tháng, trợ cấp hàng tháng đối với cán bộ xã, phường, thị trấn đã nghỉ việc, người đã hết thời hạn hưởng trợ cấp mất sức lao động hiện đang hưởng trợ cấp hàng tháng trước ngày 01 tháng 01 năm 2016 thì vẫn thực hiện theo quy định trướ…
- Điều 21. Phụ cấp khu vực đối với người hưởng bảo hiểm xã hội
— Nghị định số 115/2015/NĐ-CP · 8 lần
… có thời gian đóng bảo hiểm xã hội bao gồm phụ cấp khu vực; b) Người hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động, trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hàng tháng trước ngày 01 tháng 01 năm 2016 đang hưởng phụ cấp khu vực tại nơi đăng ký thường trú có phụ cấp khu vực. 2. Chế độ hưởng a) Người lao động nghỉ việc đủ điều kiện hưởng lương…
- Điều 27. Quy định Nhà nước chuyển từ ngân sách một khoản kinh phí vào quỹ bảo hiểm xã hội
— Nghị định số 115/2015/NĐ-CP
…; c) Trợ cấp công nhân cao su; trợ cấp hàng tháng đối với người hết thời hạn hưởng trợ cấp mất sức lao động; d) Trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hàng tháng; trợ cấp phục vụ; đ) Cấp tiền để mua phương tiện trợ giúp, dụng cụ chỉnh hình; e) Trợ cấp tuất; g) Trợ cấp mai táng; h) Đóng bảo hiểm y tế theo chế độ; i) Phí khám giám định …
- Điều 29. Hiệu lực thi hành
— Nghị định số 115/2015/NĐ-CP
…hiện chế độ phụ cấp khu vực đối với người hưởng lương hưu, bảo hiểm xã hội một lần, trợ cấp mất sức lao động và trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hàng tháng; d) Quyết định số 107/2007/QĐ-TTg ngày 13 tháng 7 năm 2007 của Thủ tướng Chính phủ về việc tính thời gian để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội đối với cán bộ, công chức, viên chức…
- Điều 67. Đối tượng được miễn, giảm tiền mua nhà ở cũ thuộc sở hữu nhà nước
— Nghị định số 99/2015/NĐ-CP
1. Đối tượng được miễn, giảm tiền sử dụng đất khi mua nhà ở cũ thuộc sở hữu nhà nước gắn với việc nhận chuyển quyền sử dụng đất có nhà ở này bao gồm: a) Người có công với cách mạng theo quy định của pháp luật ưu đãi người có công với cách mạng; b) Hộ nghèo, cận nghèo theo quy định về chuẩn nghèo, cận nghèo do Thủ tướng Chính phủ ban hành;…
- Điều 35. Thi hành quyết định áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời
— Nghị định số 62/2015/NĐ-CP
…do tính mạng, sức khỏe bị xâm phạm; buộc người sử dụng lao động tạm ứng tiền lương, tiền công, tiền bồi thường, trợ cấp tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp cho người lao động; c) Kê biên tài sản đang tranh chấp; d) Cho thu hoạch, cho bán hoa màu hoặc sản phẩm hàng hóa khác. 2. Thủ trưởng cơ quan thi hành án dân sự phải ra ngay quyết đị…
- Điều 8. Tạm thời chuyển người lao động làm công việc khác
— Nghị định số 05/2015/NĐ-CP
…ợp đồng lao động trong các trường hợp sau: a) Thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh; b) Áp dụng biện pháp ngăn ngừa, khắc phục tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; c) Sự cố điện, nước; d) Do nhu cầu sản xuất, kinh doanh. 2. Người sử dụng lao động quy định cụ thể trong nội quy của doanh nghiệp trường hợp do nhu cầu sản xuất, kinh doanh mà người sử…
- Điều 27. Nội dung của nội quy lao động
— Nghị định số 05/2015/NĐ-CP · 2 lần
…hóa ứng xử, trang phục; tuân thủ phân công, điều động của người sử dụng lao động (trừ trường hợp thấy rõ nguy cơ xảy ra tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, đe dọa nghiêm trọng tính mạng và sức khoẻ của mình). 3. An toàn lao động, vệ sinh lao động tại nơi làm việc: Trách nhiệm nắm vững các quy định về an toàn, vệ sinh lao động, phòng chống…
- Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
— Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH · 2 lần
… định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật An toàn, vệ sinh lao động về chế độ đối với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp thuộc trách nhiệm của người sử dụng lao động và bảo hiểm xã hội về tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp.
- Điều 2. Đối tượng áp dụng
— Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH · 2 lần
1. Các quy định về trách nhiệm của người sử dụng lao động đối với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp tại Thông tư này được áp dụng với các đối tượng quy định tại các khoản 1, 2, 4 và 5 Điều 2 Luật An toàn, vệ sinh lao động. 2. Các quy định về chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề ng…
- Điều 3. Bồi thường tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
— Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH · 7 lần
1. Các trường hợp được bồi thường: a) Người lao động bị tai nạn lao động làm suy giảm khả năng lao động từ 5% trở lên hoặc bị chết do tai nạn lao động mà không hoàn toàn do lỗi của chính người lao động này gây ra; trừ các trường hợp quy định tại khoản 1 Điều 4 của Thông tư này. b) Người lao động bị bệnh nghề nghiệp làm suy giảm khả năng l…
- Điều 4. Trợ cấp tai nạn lao động
— Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH · 9 lần
1. Người lao động bị tai nạn lao động làm suy giảm khả năng lao động từ 5% trở lên hoặc thân nhân người lao động bị chết do tai nạn lao động được hưởng chế độ trợ cấp tai nạn lao động, nếu nguyên nhân xảy ra tai nạn lao động hoàn toàn do lỗi của chính người lao động bị nạn gây ra (căn cứ theo kết luận của biên bản điều tra tai nạn lao độn…
- Điều 5. Tiền lương làm căn cứ thực hiện bồi thường, trợ cấp và trả cho người lao động nghỉ việc do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
— Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH · 4 lần
…ực hiện bồi thường, trợ cấp quy định tại Điều 3, Điều 4 Thông tư này và tiền lương làm căn cứ trả cho người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp phải nghỉ việc điều trị, phục hồi chức năng theo quy định tại khoản 3 Điều 38 Luật An toàn, vệ sinh lao động được tính bình quân của 6 tháng liền kề trước khi xảy ra tai nạn lao động ho…
- Điều 6. Hồ sơ bồi thường, trợ cấp
— Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH · 12 lần
1. Đối với người lao động được hưởng chế độ bồi thường, trợ cấp tai nạn lao động, người sử dụng lao động có trách nhiệm lập hồ sơ gồm các tài liệu sau: a) Biên bản điều tra tai nạn lao động, biên bản cuộc họp công bố biên bản điều tra tai nạn lao động của Đoàn điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở, cấp tỉnh, hoặc Đoàn điều tra tai nạn lao đ…
- Điều 7. Thời hạn thực hiện bồi thường, trợ cấp
— Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH · 5 lần
1. Quyết định bồi thường, trợ cấp của người sử dụng lao động đối với người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp phải được hoàn tất trong thời hạn 5 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được biên bản giám định của Hội đồng Giám định Y khoa về mức độ suy giảm khả năng lao động đối với những vụ tai nạn lao động nặng hoặc kể từ ngày Đoàn điều tra …
- Điều 8. Giải quyết chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đối với các trường hợp cá biệt
— Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH · 17 lần
1. Đối với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp không tham gia bảo hiểm y tế, thì người sử dụng lao động thanh toán toàn bộ chi phí y tế từ khi sơ cứu, cấp cứu đến khi điều trị ổn định cho họ. 2. Đối với người lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, nếu người sử dụng lao động không đóng bảo hiểm xã hội …
- Điều 9. Trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đối với người lao động được giám định mức suy giảm khả năng lao động lần đầu
— Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH · 69 lần
1. Trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp một lần quy định tại khoản 2 Điều 48 của Luật An toàn, vệ sinh lao động được tính như sau: Mức trợ cấp một lần Mức trợ cấp tính theo số Mức trợ cấp tính theo mức suy năm đóng vào quỹ bảo = + giảm khả năng lao động hiểm tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp = {5 x Lmin + (m-5) x 0,5 x Lmin} + {0,5 …
- Điều 10. Giải quyết trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đối với người lao động được giám định lại mức suy giảm khả năng lao động sau khi thương tật, bệnh tật tái phát
— Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH · 32 lần
1. Đối với người lao động đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định của pháp luật bảo hiểm xã hội trước ngày 01 tháng 01 năm 2007: a) Đối với người lao động đã hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp một lần theo quy định của pháp luật bảo hiểm xã hội trước ngày 01 tháng 01 năm 2007: - Trường hợp sau khi…
Theo văn bản
- Tất cả văn bản339 điều
- Luật An toàn, vệ sinh lao động số 84/2015/QH13 Còn hiệu lực61 điều
- Nghị định số 88/2020/NĐ-CP Còn hiệu lực32 điều
- Nghị định số 39/2016/NĐ-CP Còn hiệu lực28 điều
- Nghị định số 37/2016/NĐ-CP Còn hiệu lực24 điều
- Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH Còn hiệu lực18 điều
- Luật Bảo hiểm xã hội số 41/2024/QH15 Còn hiệu lực14 điều
- Luật Lao động số 10/2012/QH12 Còn hiệu lực12 điều
- Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng số 69/2020/QH14 Còn hiệu lực9 điều
- Nghị định số 12/2022/NĐ-CP Còn hiệu lực9 điều
- Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH Còn hiệu lực9 điều
- Nghị định số 145/2020/NĐ-CP Còn hiệu lực8 điều
- Nghị định số 33/2016/NĐ-CP Còn hiệu lực7 điều
- Nghị định số 115/2015/NĐ-CP Còn hiệu lực7 điều
- Nghị định số 283/2026/NĐ-CP Còn hiệu lực7 điều
- Nghị định số 28/2020/NĐ-CP Còn hiệu lực7 điều
- Bộ luật Lao động số 45/2019/QH14 Còn hiệu lực6 điều
- Bộ luật Hàng hải Việt Nam số 95/2015/QH13 Còn hiệu lực5 điều
- Luật Phục hồi, phá sản số 142/2025/QH15 Còn hiệu lực5 điều
- Nghị định số 158/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực5 điều
- Nghị định số 207/2026/NĐ-CP Còn hiệu lực5 điều
- Nghị định số 29/2019/NĐ-CP Còn hiệu lực4 điều
- Nghị định số 44/2016/NĐ-CP Còn hiệu lực4 điều
- Bộ luật Tố tụng dân sự số 92/2015/QH13 Còn hiệu lực3 điều
- Nghị định số 143/2018/NĐ-CP Còn hiệu lực3 điều
- Nghị định số 157/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực3 điều
- Nghị định số 339/2026/NĐ-CP Còn hiệu lực3 điều
- Luật Thuế thu nhập cá nhân số 109/2025/QH15 Còn hiệu lực2 điều
- Luật Công đoàn số 50/2024/QH15 Còn hiệu lực2 điều
- Luật Thể dục, thể thao số 77/2006/QH11 Còn hiệu lực2 điều
- Nghị định số 05/2015/NĐ-CP Còn hiệu lực2 điều
- Nghị định số 105/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực2 điều
- Nghị định số 16/2023/NĐ-CP Còn hiệu lực2 điều
- Nghị định số 253/2026/NĐ-CP Còn hiệu lực2 điều
- Nghị định số 170/2026/NĐ-CP Còn hiệu lực2 điều
- Thông tư số 47/2015/TT-BLĐTBXH Còn hiệu lực2 điều
- Luật Bảo hiểm y tế số 25/2008/QH12 Còn hiệu lực1 điều
- Luật Xây dựng số 135/2025/QH15 Còn hiệu lực1 điều
- Luật Thi hành án dân sự số 106/2025/QH15 Còn hiệu lực1 điều
- Luật Thi hành án hình sự số 127/2025/QH15 Còn hiệu lực1 điều
- Luật Địa chất và khoáng sản số 54/2024/QH15 Còn hiệu lực1 điều
- Luật Phá sản số 51/2014/QH13 Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 146/2018/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 142/2017/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 58/2017/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 134/2015/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 99/2015/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 62/2015/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 36/2019/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 338/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 320/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 200/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 198/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 193/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 159/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 118/2024/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 95/2024/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 76/2023/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 16/2022/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 116/2021/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 66/2021/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 47/2021/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 133/2020/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 117/2020/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 163/2026/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 152/2026/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 49/2019/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 90/2026/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 355/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Thông tư số 21/2021/TT-BLĐTBXH Còn hiệu lực1 điều
- Thông tư số 23/2015/TT-BLĐTBXH Còn hiệu lực1 điều