TuDienLuat.comTra nghĩa thuật ngữ pháp lý

Điều luật nhắc tới "Bảo hiểm xã hội bắt buộc"

7 điều trong Luật Việc làm số 74/2025/QH15 · xem định nghĩa

  • Điều 31. Đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp — Luật Việc làm số 74/2025/QH15 · 2 lần

    … điểm a khoản này làm việc không trọn thời gian, có tiền lương trong tháng bằng hoặc cao hơn tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thấp nhất theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội; c) Người làm việc theo hợp đồng làm việc; d) Người quản lý doanh nghiệp, kiểm soát viên, người đại diện phần vốn của doanh nghiệp theo quy định c…

  • Điều 32. Tham gia bảo hiểm thất nghiệp — Luật Việc làm số 74/2025/QH15 · 3 lần

    …ỉnh thông tin đăng ký kê khai tham gia bảo hiểm thất nghiệp được thực hiện đồng bộ với việc xác định đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, đăng ký tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, điều chỉnh thông tin đăng ký kê khai tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội. 2. Việc tham gia, đóng, hưởng bả…

  • Điều 33. Đóng bảo hiểm thất nghiệp — Luật Việc làm số 74/2025/QH15

    … sau chu kỳ đóng. 3. Thời điểm đóng bảo hiểm thất nghiệp của người sử dụng lao động và người lao động là thời điểm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc. 4. Người lao động không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì không phải đóng bảo hiểm thất nghiệp của tháng đó. 5. Người sử dụng lao động có trách nhiệm đóng đủ bảo hiể

  • Điều 34. Căn cứ đóng bảo hiểm thất nghiệp — Luật Việc làm số 74/2025/QH15 · 3 lần

    …trả lương. Trường hợp người lao động ngừng việc vẫn hưởng tiền lương tháng bằng hoặc cao hơn tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thấp nhất thì đóng theo tiền lương được hưởng trong thời gian ngừng việc. 2. Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm thất nghiệp cao nhất bằng 20 lần mức lương tối thiểu tháng theo vùng do Chính phủ …

  • Điều 37. Hỗ trợ người lao động tham gia đào tạo, nâng cao trình độ kỹ năng nghề — Luật Việc làm số 74/2025/QH15

    …ao trình độ kỹ năng nghề mà người lao động không thuộc một trong các trường hợp có việc làm và thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội hoặc thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân, dân quân thường trực hoặc đi học tập có thời hạn trên 12 tháng hoặc chấp hành quyết địn…

  • Điều 38. Điều kiện hưởng — Luật Việc làm số 74/2025/QH15

    …ưởng trợ cấp thất nghiệp mà người lao động không thuộc một trong các trường hợp có việc làm và thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội hoặc thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân, dân quân thường trực hoặc đi học tập có thời hạn trên 12 tháng hoặc chấp hành quyết địn…

  • Điều 41. Chuyển nơi hưởng, tạm dừng, tiếp tục, chấm dứt hưởng và hủy hưởng trợ cấp thất nghiệp — Luật Việc làm số 74/2025/QH15

    …ấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp khi thuộc một trong các trường hợp sau đây: a) Có việc làm và thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội; b) Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân, dân quân thường trực; c) Hưởng lương hưu hằng tháng; d) Sau 02 lần từ chối nhận việc làm…

Theo văn bản

  • Tất cả văn bản245 điều
  • Luật Bảo hiểm xã hội số 41/2024/QH15 Còn hiệu lực54 điều
  • Nghị định số 158/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực27 điều
  • Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH Còn hiệu lực20 điều
  • Nghị định số 157/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực15 điều
  • Nghị định số 33/2016/NĐ-CP Còn hiệu lực15 điều
  • Nghị định số 115/2015/NĐ-CP Còn hiệu lực13 điều
  • Nghị định số 274/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực8 điều
  • Nghị định số 159/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực8 điều
  • Luật Việc làm số 74/2025/QH15 Còn hiệu lực7 điều
  • Nghị định số 283/2026/NĐ-CP Còn hiệu lực6 điều
  • Luật Phục hồi, phá sản số 142/2025/QH15 Còn hiệu lực5 điều
  • Nghị định số 134/2015/NĐ-CP Còn hiệu lực5 điều
  • Nghị định số 143/2018/NĐ-CP Còn hiệu lực5 điều
  • Thông tư số 01/2016/TT-BLĐTBXH Còn hiệu lực5 điều
  • Luật Lao động số 10/2012/QH12 Còn hiệu lực4 điều
  • Nghị định số 318/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực4 điều
  • Nghị định số 12/2022/NĐ-CP Còn hiệu lực4 điều
  • Nghị định số 28/2020/NĐ-CP Còn hiệu lực4 điều
  • Luật Bảo hiểm y tế số 25/2008/QH12 Còn hiệu lực3 điều
  • Nghị định số 28/2015/NĐ-CP Còn hiệu lực3 điều
  • Nghị định số 105/2026/NĐ-CP Còn hiệu lực3 điều
  • Nghị định số 374/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực3 điều
  • Nghị định số 88/2020/NĐ-CP Còn hiệu lực3 điều
  • Thông tư số 28/2021/TT-BLĐTBXH Còn hiệu lực3 điều
  • Bộ luật Lao động số 45/2019/QH14 Còn hiệu lực2 điều
  • Luật Hợp tác xã số 17/2023/QH15 Còn hiệu lực2 điều
  • Luật An toàn, vệ sinh lao động số 84/2015/QH13 Còn hiệu lực2 điều
  • Luật Công đoàn số 50/2024/QH15 Còn hiệu lực2 điều
  • Thông tư số 139/2015/TT-BQP Còn hiệu lực2 điều
  • Luật Phòng thủ dân sự số 18/2023/QH15 Còn hiệu lực1 điều
  • Luật Tiếp cận thông tin số 01/2026/QH16 Còn hiệu lực1 điều
  • Nghị định số 05/2015/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
  • Nghị định số 93/2026/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
  • Nghị định số 263/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
  • Nghị định số 188/2025/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
  • Nghị định số 113/2024/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
  • Nghị định số 112/2021/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
  • Nghị định số 145/2020/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
  • Nghị định số 136/2020/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
  • Thông tư số 05/2025/TT-BTP Còn hiệu lực1 điều
  • Thông tư số 28/2015/TT-BLĐTBXH Còn hiệu lực1 điều