Điều 24. Phiên họp quản lý vụ việc

1. Sau khi bên bị kiện đã có văn bản nêu ý kiến đối với đơn khởi kiện, Thẩm phán có thể tổ chức phiên họp quản lý vụ việc. Thành phần tham dự phiên họp gồm:

a) Thẩm phán chủ trì phiên họp;

b) Các bên hoặc người đại diện;

c) Người khác nếu Tòa án xét thấy cần thiết.

2. Nội dung phiên họp bao gồm:

a) Xác định các vấn đề và phạm vi tranh chấp;

b) Khả năng thương lượng, hòa giải để giải quyết tranh chấp;

c) Việc công bố, trao đổi tài liệu, chứng cứ; trao đổi chứng cứ chuyên gia (nếu cần thiết);

d) Trình tự và thời hạn thực hiện các thủ tục tố tụng;

đ) Phương thức tiến hành thủ tục tố tụng trực tiếp hoặc trên môi trường điện tử;

e) Các nội dung khác.

3. Trên cơ sở ý kiến của các bên, Thẩm phán xem xét, quyết định các nội dung quy định tại khoản 2 Điều này. Quyết định quản lý vụ việc ghi nhận nội dung các bên thống nhất, không thống nhất và quyết định của Thẩm phán. Quyết định quản lý vụ việc có giá trị bắt buộc đối với các bên. Trong quá trình thực hiện, theo đề nghị của một hoặc các bên, Thẩm phán xem xét sửa đổi, bổ sung quyết định quản lý vụ việc. Trường hợp một hoặc các bên không tuân thủ đúng quyết định quản lý vụ việc quy định tại Điều này thì Thẩm phán căn cứ Quy tắc tố tụng để giải quyết.