Điều luật nhắc tới "Thương lượng tập thể"
1 điều trong Nghị định số 12/2022/NĐ-CP · xem định nghĩa
- Điều 16. Vi phạm quy định về thương lượng tập thể, thỏa ước lao động tập thể
— Nghị định số 12/2022/NĐ-CP · 5 lần
… dung khác liên quan trực tiếp đến nội dung thương lượng theo quy định khi đại diện người lao động yêu cầu để tiến hành thương lượng tập thể; d) Không công bố thỏa ước lao động tập thể đã được ký kết cho người lao động biết. 2. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây: …
Theo văn bản
- Tất cả văn bản37 điều
- Bộ luật Lao động số 45/2019/QH14 Còn hiệu lực18 điều
- Luật Lao động số 10/2012/QH12 Còn hiệu lực14 điều
- Luật Công đoàn số 50/2024/QH15 Còn hiệu lực4 điều
- Nghị định số 145/2020/NĐ-CP Còn hiệu lực4 điều
- Nghị định số 05/2015/NĐ-CP Còn hiệu lực3 điều
- Nghị định số 283/2026/NĐ-CP Còn hiệu lực2 điều
- Nghị định số 149/2018/NĐ-CP Còn hiệu lực2 điều
- Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở số 10/2022/QH15 Còn hiệu lực1 điều
- Luật An toàn, vệ sinh lao động số 84/2015/QH13 Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 12/2022/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều
- Nghị định số 28/2020/NĐ-CP Còn hiệu lực1 điều